부산광역시 여성회관 공고 제2025-2315호

다문화 언어발달지도사(기간제근로자) 채용 공고

남구다문화가족지원센터(부산광역시 여성회관 직영)에서 다문화 언어발달지도사(기간제근로자)를 아래와 같이 채용하오니 많은 지원 바랍니다.

2025년 7월 11일

부산광역시 여성회관장(부산남구 다문화가족지원센터장)

채용 현황

가. 모집분야 및 인원

모집직종	기간제근로자 (다문화 언어발달지도사)
담당업무	ㅇ 다문화가족 자녀 언어발달지원사업 (다문화가족 자녀 언어발달 평가 및 교육, 부모상담 및 교육) ㅇ 기타 센터 운영에 필요한 업무 지원
모집인원	1명

나. 응시자격

자격요건

ㅇ 언어치료학과, 언어병리학과 등 언어발달‧촉진학과 전문학사학위 이상

소지자(졸업예정자 포함)로, 언어재활사 자격증을 취득한 자

ㅇ 연령, 성별, 거주지 제한없음 (단, 남자의 경우 병역을 마치거나 면제된 자)

ㅇ 「부산광역시 공무직 및 기간제노동자 인사관리 규정」 제17조(결격사유)에

해당하지 아니한 자

◼「부산광역시 공무직 및 기간제노동자 인사관리 규정」제17조(결격사유)

1. 지방공무원법 제31조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람

2. 이 규정에 따른 징계로 해고처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람

3. 아동복지법, 아동청소년의 성보호에 관한 법률, 노인복지법, 장애인복지법,

영유아보육법 등 개별 법령에 따른 취업제한 기간 내에 있거나 결격사유에

해당하는 사람

ㅇ 노인학대, 성범죄 및 아동학대관련 범죄경력 조회 시 결격사유가 없는 자

우대사항

ㅇ 사회복지사 자격증 소지자

다. 근로조건

근무기간	2025. 8. 4.(근무개시 예정일) ~ 2026. 9. 28. [약 14개월] ※ 근무시작일은 변동될 수 있음.
근무시간	월~금 09:00~18:00, 주5일(토․일․공휴일 제외), 주40시간 근무
근무장소	부산광역시여성회관(부산남구 다문화가족지원센터)
급여수준	공무직(④실무사무원) 1호봉 수준 지급 - 기본급 : 월 2,315,600원 - 제수당 : 정액급식비, 명절휴가비(기본급의 80%, 설·추석 각40%), 가족수당(해당자에 한함), 복지포인트, 시간외수당 등
기 타	ㅇ 4대보험 가입, 연차유급 휴가 보장 ㅇ「부산광역시 공무직 및 기간제노동자 인사관리규정」 및 「근로기준법」에 따름

2. 채용방법

가. (1차) 서류심사

ㅇ 서류심사 배점기준에 의거 고득점자순으로 3배수 이내 면접대상자 선발

- 직무 관련자격1), 업무경력2), 자기소개서 등 평가

1) 필수자격(언어재활사), 우대자격(사회복지사)

2) 다문화 언어발달지도사 업무경력, 언어재활(치료) 업무경력, 기타 다문화가족지원사업 업무경력

※ 업무경력은 일정 기간, 관련 기관에 소속되어 상근으로 근무한 경력을 의미함. 경력증명서 상          근무 기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정

- 취업취약계층 해당여부 확인

◼ 취업취약계층 우대사항(해당여부)

◦ 저소득층 : 기준중위소득 65% 이하

* 건강보험료 납입액(참여자가 제출하는 건강보험료 부과통지서를 통해 확인), 기초생활수급자 증명서 등으로 확인

◦ 6개월 이상 장기실업자

* 참여자가 고용보험 피보험자 확인서를 제출

* 청년(만 29세 이하)은 졸업이후 6개월 이상 경과자를 장기실업자로 간주

◦ 여성실업자 중 가족부양책임이 있는 자(여성가장)

* 여성가장임을 증명할 수 있는 확인서류를 제출한 여성가장

◦ 고령자(만 55세 이상), ◦ 장애인(장애인 증명서로 확인), ◦ 북한이탈주민, 결혼이민자 및 다문화가족 자녀

- 동점자 발생시, 취업취약계층을 우대하여 선발가능. 단, 우대사항 적용 후에도

선발예정인원의 3배수를 초과하여 동점자가 있을 경우에는, 초과인원 전원

합격자(면접심사 대상자)로 선발

ㅇ 응시인원 1명 이하인 경우 「부산광역시 공무직 및 기간제노동자 채용 지침」

제8조제5항에 따름

나. (2차) 면접심사

ㅇ 서류심사 합격자에 한하여 면접심사 실시

ㅇ 면접심사 배점기준에 의거 개별면접 평가

- 전문성 및 수행능력, 의사 표현의 정확성·논리성, 적극성 및 발전가능성 등 평가

다. 최종합격자 결정

ㅇ 면접심사 결과, 최고 득점자를 최종합격자로 결정

ㅇ 동점자 발생 시 다음 처리기준에 따라 합격자 결정

- 다문화 언어발달지도사 업무경력이 많은 순 → 서류심사 총점이 높은 순

ㅇ 최종합격자 발표 후 범죄경력 조회 등 자격요건 결격사유가 확인될 경우

최종합격이 취소될 수 있음.

ㅇ 적격자가 없는 경우 최종 선발하지 않을 수 있음.

3. 채용일정

구 분	일 정	비 고
모집 공고	2025. 7. 11.(금) ~ 7. 21.(월)	-
응시원서 접수	2025. 7. 11.(금) 09:00 ~ 7. 21.(월) 18:00	-
(1차) 서류심사	2025. 7. 22.(화) ~ 7. 25.(금)	-
서류심사 합격자 발표	2025. 7. 25.(금)한	누리집(홈페이지) 게시
(2차) 면접심사	2025. 7. 29.(화) (예정)	(장소) 부산광역시 여성회관
최종합격자 발표	2025. 7. 30.(수)한	누리집(홈페이지) 게시

ㅇ 심사 일정은 운영상 추후 변경될 수 있음

ㅇ 향후 심사 일정, 장소 공고, 합격자 발표 등 시험과 관련한 사항은

부산광역시 누리집(www.busan.go.kr, 부산소식-공고-채용공고) 및

부산광역시 여성회관 누리집(www.busan.go.kr/woman, 커뮤니티-공지사항)에 게시

4. 응시원서 접수

가. 접수방법

ㅇ 접수기간: 2025. 7. 11.(금) 09:00 ~ 7. 21.(월) 18:00 접수마감

ㅇ 접수방법: 전자우편을 통한 온라인 접수, 온라인 외(방문, 우편, 팩스 등) 접수 불가

- 제출서류에 자필서명하여 일괄스캔 후 하나의 pdf파일로 제출(최종합격 후 원본제출)

- 파일명 형식: 2025 남구다문화 응시지원서_000(이름)

- 접 수 처: (이메일) kisas21@korea.kr (문의) 교육복지팀 ☏051-610-2012

※ 전자우편 발송에 따른 오발송・미도착 등 접수 오류 등의 책임은 응시자 본인에게 있으므로, 발송 후 반드시 접수확인 유선 연락요망(월~금 09:00~18:00, 근무시간내, ☏051-610-2012)

※ 온라인으로 제출된 응시원서 등 서류는 반환 대상이 아니며, 채용절차 이후 「개인정보보호법」에 따라 폐기합니다.

나. 제출서류

① (기관양식)응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집․이용 및 제3자 제공동의서

② 관련 자격증 사본 1부

③ 최종 학력증명서(졸업예정자일 경우 졸업예정증명서) 1부

④ 경력증명서 및 건강보험자격득실확인서 1부 (해당자에 한함)

⑤ 취업취약계층 증명서류 각 1부(해당자에 한함)

※ 최종합격자 추가 제출서류

① 응시 제출서류 원본

② 행정정보공동이용동의서 1부

③ 공정채용확인서 1부

④ 채용신체검사서 1부

⑤ 범죄경력 조회동의서 2종(법정양식)

- 노인학대관련범죄 경력 조회 동의서, 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서

* 범죄경력 조회 후 결격사유가 없을 경우, 근로계약 체결

5. 응시자 유의사항                       ※ 반드시 숙지 후 지원바랍니다.

가. 사정에 따라 계획 일정 등이 변경될 수 있으며, 이런 경우 별도 공지합니다.

나. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나, 허위・착오기재, 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

다. 외국어로 기재된 증빙자료(자격증 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여

제출하여 주시기 바랍니다.

라. 제출된 서류는 채용 목적 이외에는 사용하지 않습니다. 또한 이메일로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다. 다만 최종합격 후 원본서류를 제출하였으나, 최종합격자의 채용(근로) 포기, 채용 결격사유 발생, 채용 후 취소 등이 발생했을 시 해당 응시자가 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 최종합격자 공고일 이후 15일까지 반환 청구할 수 있으며, 반환청구 후 14일 이내에 반환받을 수 있습니다. 청구기간 경과 후에는 개인정보보호법에 의거 파기됩니다. ※ 반환청구 시 구직자가 우편발송 비용부담

마. 채용심사에서 부정행위를 하거나, 기타 제출서류에 허위사실이 있는 때에는

합격결정 후에도 합격이 취소되거나 채용이 무효 처리될 수 있습니다.

바. 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자는 결격사유가 없을

시에 최종적으로 채용이 결정됩니다.

사. 합격자 발표일로부터 1개월이내에 최종합격자의 채용(근로) 포기, 채용 결격사유

발생, 채용 후 취소 등의 사유로 결원을 신속히 보충할 필요가 있을 때에는

면접심사결과 고득점자 순으로 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

아. 본 심사에 의하여 채용되는 근로자는 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되며, 재계약(계약연장 포함)이나 무기계약직 또는 정규직 전환 등에 어떠한 우대나 보장을 하지 않습니다.

자. 기타 문의 사항은 부산광역시 여성회관 교육복지팀(☏051-610-2012)으로 문의하시기 바랍니다.